中国网新山东6月6日讯 为进一步促进行政调解工作开展，做好矛盾纠纷化解工作，淄博市张店区按照排查工作制度化、排查组织网络化的工作思路,进一步建立和完善行政调解三项工作制度。
建立预防排查工作机制。该区将排查工作与网格员管理考核挂钩，强化日常走访和专项排查，真正做到不遗漏，切实保证了矛盾纠纷信息准、情况明、底数清。
建立行政调解纠纷调处通报制度。坚持每月一次行政调解专题工作会议，通报纠纷排查调处情况，大大增强了工作交流，调动了镇办、社区积极性和主动性。
建立信息报告制度。做好纠纷信息和工作信息的报送工作，一方面及时做好调解案件分配和处理，另一方面认真做好工作宣传，引导居民参与调解,切实将矛盾纠纷有效排查在事发地,遏制在萌芽状态,及时化解在基层。
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