中国网山东滨州8月1日讯（张晓倩 通讯员 刘云刚）入夏以来，滨州市邹平县公安局治安大队不断深化“安全第一、重在预防”的危险物品管控理念，从涉危单位责任落实、重点环节隐患排查和从业人员教育审查三个环节入手，全面加强危险物品安全管理，确保了社会治安秩序的持续稳定。
严抓涉危单位安全责任落实。该大队联合基层派出所积极履行安全管理职责，坚持对涉危单位开展全面的、不间断的安全检查和指导，及时发现、整改隐患，5月份以来，已对涉危单位进行了一次全面检查，有效营造了严管震慑氛围；同时，严格落实涉危单位的安全责任，该大队制定危险物品安全管理责任状，由辖区派出所与涉危单位逐家签订，并要求各单位与工作人员也要逐一签订安全管理责任状，全面落实“谁管理谁负责、谁使用谁负责”的工作机制。
严抓重点环节隐患排查整治。工作中，该大队将危险物品的存放场所、领用发放、防范措施、制度落实等作为隐患排查的重点环节。一是深化开展重点环节安全检查。针对爆炸物品，重点检查爆炸物品配送制度落实情况，杜绝少数涉爆从业单位钻配送人员空子私留私存爆炸物品。坚决杜绝危爆物品从生产、经营、运输、使用环节的流失；针对剧毒化学品，重点检查危险物品的存放场所，组织专门力量深入存放场所，对照《剧毒化学品存放场所治安防范要求》，逐一检查是否符合规定的治安防范要求，是否落实物防、技防等硬件设施建设，是否落实剧毒化学品各项治安管理制度，是否严格落实剧毒化学品存放情况登记及每日核对、检查等制度，发现整改安全隐患4处。二是严格督导重点环节隐患整治。对检查发现的不达标或存在的隐患等问题，逐一落实责任单位和责任人，及时制定相应的整改工作措施，确保限期达标或整改到位。为确保整改效果，该大队对整改工作开展检查督导，督促隐患整改到位，全力预防各类事故的发生。
严抓从业人员教育审查到位。一是严格从业人员审查防范。为确保用人安全，该大队组织各派出所对辖区涉危单位从业人员进行全面审查，特别是对仓库保管员、危险物品发放等重点环节的从业人员从严审查，对生活中存在不良嗜好、情绪不稳定、工作责任心不强的人员建议用工单位予以辞退或调换工作岗位，有效提升了危险物品管理的可靠性和严密性。同时，督促企业领导加强与职工的交流，密切掌握重点岗位从业人员的思想动态，及时进行人员、岗位调整，有效防范监守自盗和破坏活动。二是加强从业人员培训教育。为增强涉危单位从业人员安全防范意识，该大队多次召集涉危单位负责人和从业人员召开安全管理培训会，在组织学习法律法规的同时，及时通报涉危事故、违法案例，使涉危单位从业人员从中汲取教训。近期，共组织开展安全管理培训2次，受教育人员达500余人。
