滨州开发区一中深入基础教育改革 推行教师竞聘上岗制度（图）

　　中国网山东8月29日讯 (张鹏 通讯员 杨滨州 梁拥军)为了进一步深化基础教育综合改革，健全和完善义务教育管理体制和学校运行机制，进一步完善教职工聘任制度以及与之相适应的绩效工资激励机制，推行全员聘任制，优化教师结构，提高工作效率，滨州市开发区一中在新学年伊始大胆试行教师竞聘上岗制度。

　　教务处首先根据现有教师岗位情况和教师数量制定教师竞聘上岗实施方案，公布教师岗位设置情况，学校工会依据上级有关教师代表产生办法由全体教师选举产生教师代表，参与制定、修改和通过学校竞聘上岗实施方案。

　　8月28日下午，学校召开教师竞聘上岗动员大会，教师根据岗位的设置情况进行岗位竞聘，全体教师现场填写竞聘上岗申请书，现场公布教师岗位竞聘结果。竞岗的全部环节按照实施方案规定的程序阳光操作，做到公正、公平、公开。相信通过这次教师岗位竞聘的试行，会大大调动教师工作的积极性，进一步推动学校的工作，提升学校的内涵发展，对全区其他学校推行该项工作提供一定的借鉴，为深入推动基础教育改革积累一定的经验和做法。