今天上午，山东省政府新闻办召开“全面小康 奋进山东”主题系列新闻发布会的第13场济宁专场，邀请济宁市委副书记、市长于永生，市委常委，市政府副市长、党组副书记田和友，市农业农村局党组书记、局长王洪正，市文化和旅游局党组书记、局长张弢，市卫生健康委党组书记、主任鲁先灵，围绕“牢记总书记殷切嘱托 奋力开创济宁争先进位和高质量发展新局面”主题介绍有关情况，并回答记者提问。

　　发布会上，记者提到，济宁工业门类齐全、产业基础较好，但同时作为传统资源型城市，转型升级、动能转换的压力较大，请问在产业发展方面具体做了哪些工作?对此，济宁市委副书记、市长于永生作出回答。

　　于永生介绍，济宁是全国重要的煤炭生产基地，煤炭不仅助力了济宁的发展，也为全国全省能源安全做出重要贡献，但也导致济宁产业结构偏重。2017年以来，济宁深入实施新旧动能转换重大工程，“四新”经济占比提高8个百分点，高新技术企业数量实现翻番，累计完成技改投资1900亿元。今年，济宁市委、市政府锚定“五年取得突破、十年塑成优势”目标，进一步明确了“工业立市、产业兴市、制造强市”鲜明导向，召开了全市科技创新暨产业高质量发展大会，在全市迅速掀起“大抓产业、大抓先进制造业”的强大热潮。具体工作中，济宁突出抓了四个方面：

　　以体制机制引领产业发展，济宁坚持“用抓工程的办法抓产业”，组建市制造强市建设指挥部，设立7个产业集群发展专班、7个要素保障组，上下一体、协同攻坚。围绕高端制造、高端化工、新一代信息技术、新能源、新材料和现代医药“231”先进制造业产业集群，梳理30条产业链，推行“群长+链长制”，搭建专利导航平台，实行“揭榜挂帅”机制，全力提升企业创新能力。成立16个市直产业招商办公室，组建5个产业招商专班脱产招商，每季度向排名前三位的县市区和部门单位颁发“流动红旗”，后两位的颁发“鞭策黄旗”。建立市政府《重点工作推进情况通报》《重点工作推进落实经验做法汇编》《对上争取、对下指导、对外学习工作开展情况通报》“三个本子”，实行“红黄蓝”三色管理，每月对各部门、县市区工作进展情况、服务产业情况进行通报，作为评价干部的重要参考。通过一系列体制机制创新，全市力量迅速向产业特别是制造业集聚。

　　以助企攀登助推产业发展，济宁实施“干部助企攀登”活动，组织经济主管部门、金融部门、人社部门和济宁产业研究院专家，从不同维度对全市所有企业进行逐户评估，筛选出402家先进制造业企业进行重点培育。对这些企业，市县两级选派834名干部靠上服务，每家企业一名干部脱产驻企、“一对一”包保，确保到2025年，“231”产业集群规模达到4000亿。同时，坚持“既要顶天立地、又要铺天盖地”，把“四上”企业作为培育市场主体的重要抓手，筛选达到升规纳统标准40%的“幼苗”企业、达到60%的“种子”企业、达到80%的“准四上”企业，集中资源要素精准培育，今年新增“四上”企业767家，连续4个月全省第1位。

　　以资源要素保障产业发展，济宁围绕强化“人才”保障，坚持高端人才和高技能人才“两手抓”，成立人才发展集团，组建全省首家技工教育集团，搭建职业院校与企业的对接平台，确保2年内引进高层次人才团队20个以上，建设高能级研发机构30家以上。围绕强化“土地”保障，完善“要素跟着项目走”机制，实行“亩均效益”评价，今年以来，220宗、8320亩工业用地实现“标准地”出让。特别是“资金”保障，进一步强化“投入首位意识”，每月召开政金企对接会，实施百亿基金、百亿担保、百亿农担“三个百亿”工程，安排市属国有企业招聘100名金融人才，大力推进“按揭农业、按揭畜牧业”，从银行系统选派156名金融骨干到所有镇街脱产挂职金融副镇长。1-9月份，全市贷款余额增长15.3%、全省第2位。

　　以营商环境护航产业发展，营商环境领域每项指标、每项工作，全部对标全国一流城市，济宁市营商环境由2017年的全省倒数，大幅攀升至2019年的全省第2，2020年的全省第3;去年代表山东省参加全国营商环境评价，获全国地级市第8位，政务服务指标进入全国前10。特别是围绕服务企业，搭建了“惠企通”平台，已上线企业3.4万家，汇聚中央和省、市政策7万余条，实现惠企政策“一键匹配、免申即享”，相关做法在全国营商环境经验交流会上作了典型发言。

　　产业发展需要“十年磨一剑”“久久为功”。下一步，济宁将以更大力度推进产业升级，以更实举措积蓄发展动能，奋力走出一条绿色低碳、高质量发展之路。（闪电新闻记者 高于 实习记者 于星雅 报道）