中国网山东东营6月23日讯(崔颖)为打造一流的员工队伍，提高金融服务水平，利津舜丰村镇银行坚持多举措提升员工素质，取得明显成效。
该行建立了员工学习制度，及时开展政治理论、法律法规和业务知识学习，有效提高员工执行制度的自觉性。为提高业务技能，不定期组织开展业务技能测试，积极参加上级行组织的业务比武活动，并取得了优异成绩，带动全行形成了“比、学、赶、超”热潮。该行还鼓励员工积极参加各类资格考试，并落实相关激励政策，提高员工综合素质。目前，该行员工立足岗位，无私奉献，服务水平明显提升。
初审编辑 杨迪
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