中国网山东胜利油田4月21日讯(董全全 王阳)4月19日晚，胜利油田河口井下大队召开50天春季作业攻势暨一季度总结表彰大会，总结回顾一季度工作并对50天春季作业攻势活动中取得优异成绩的先进集体和个人进行了隆重的表彰，对下步工作进行了安排部署，动员全体干部员工在圆满实现一季度“开门红”的基础上，百尺竿头更进一步，为争一流目标继续努力奋斗。
年初以来，面对艰巨的改革攻坚任务和生产经营形式，井下作业大队紧紧围绕油田“三转三创”和采油厂“工作落实深化年”主题活动要求，提出了“管理上台阶，作业争一流，坚定不移走标准化素质提升之路”的目标任务，在深化标准化体系建设的基础上，自我加压、主动作为，掀起了“抓标准、提质量、强运行、促上产”50天春季作业攻势活动。从2月19日至3月31日，大队共完成交井275口，超出目标交井59口，有力的促进了采油厂原油上产工作。
在会议召开前，大家共同观看了由匠心工作室拍摄的大队宣传片和视频新闻《作业工的“新三样”》，大队标准化作业现场和后勤场站的变化深深地触动着与会人员的内心。
会议开始后，各大组分管领导回顾总结了一季度在生产运行、安全环保、工程质量、经营管理、党建工作及后勤场站建设等方面开展的工作，并对下步工作进行了详细的安排规划。随后，大队领导就本次作业攻势活动中做出突出贡献的集体和个人进行了表彰。共评选表彰春季作业攻势先锋集体6个、标准化现场示范队5个、标准化内务示范队5个、先进个人28人，还特别表彰了作业13队拾金不昧的赵海军。随着表彰先进的逐项进行，大会氛围愈加浓厚，干部员工热情高涨，在热烈的掌声中，更加坚定了向先进学习、向先进看齐的决心。表彰之后，大队领导还为当天过生日的3名员工发放了生日礼物，进一步凝聚了人心，鼓舞了士气。
大队领导要求围绕“三转三创”，聚焦价值和效益，继续深化标准化素质提升之路，超前一步做打算，问题导向抓管理，质量为本求生存，价值引领创效益，安全为天搞作业，用“标准+”打造中石化一流作业队伍。
此次大会的召开，进一步促进了干部员工转变思想观念，立足岗位把标准挺在一切的前头，让标准成为一切工作的习惯，不断提高自身素质，为大队争一流目标实现打下了坚实的基础。
初审编辑 赵文霞
