二是优化城乡教育资源配置，破解“择校热”。开发区积极采取有效措施，大力提升全区各学校的办学条件。近年来，先后投资5.2亿元，新建、改建中小学7所，配套建设6个塑胶场地、2个风雨操场，配备计算机1801台，多媒体设备336套，录播系统4套，所有学校全部实现教师人手一机和“班班通”，打造开发区数字化校园应用管理平台，在全市率先实行网上备课、网上教研。经过近几年不断努力，全区中小学校尤其是农村学校办学水平和教育质量有了大幅提升，为解决大班额问题奠定了基础。
三是开展优秀校长、骨干教师交流活动，缩小城乡师资差距。出台《日照经济技术开发区校长职级制改革实施办法(试行)》，规定在同一所学校满3个聘期的校长必须交流到其他学校，鼓励到薄弱学校或农村学校任职，提升薄弱学校整体水平。发挥骨干教师、教学能手、学科带头人的示范、引领作用，建立教学指导团队，帮助薄弱学校教师提升教学水平，提高教学质量。
四是规范招生行为，阳光、公开、透明招生。为促进城乡学校均衡发展，该区认真落实义务教育阶段学校“划片招生、免试入学”政策，严格做好新生入学、建档及学生转学、休学、复学等工作，严格控制入学新生的班额人数，严禁新的大班额出现。坚决禁止弄虚作假、违规建档等行为，主动接受社会监督，真正做到招生工作阳光、公开、透明。
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